2020年，我局認真貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例 》和蘇州市政府辦公室《關于做好2020年政府信息公開年度報告編制發(fā)布工作的通知》要求，在市政府統(tǒng)一部署，不斷健全完善政務信息公開工作制度，扎實做好政務信息公開工作，切實保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)和表達權(quán)。現(xiàn)將我局2020年度政府信息公開工作報告如下：

  一、2020年工作開展情況

  2020年，以健全“不忘初心、牢記使命”長效機制為契機，以打造“服務型機關”為目標，把落實信息公開作為增強工作透明度，加強民主監(jiān)督，密切聯(lián)系群眾的一個重要載體來抓，進一步規(guī)范信息公開工作，創(chuàng)新工作形式，突出工作重點，提高工作水平，促進了信息公開工作的全面開展。 

（一）建立健全政務信息公開工作機制

 一是強化組織領導。成立了以局黨委書記、局長為組長，其他黨組成員為副組長，各科室、事業(yè)單位負責人為成員的信息化工作領導小組，設立了專人負責政府信息公開工作，做到人員到位，狠抓落實。二是建立健全政府信息公開工作實施制度，制定了全局性的政府信息主動公開、依申請公開、責任追究、保密審查、考核評價等具體要求和辦法，加強政府信息公開源頭管理，明確“專人負責、專人管理”、“誰報送、誰負責”、“誰發(fā)布、誰負責”的原則。建立政府信息公開審核、政府信息公開責任落實等具體規(guī)則，確保職責落實到崗、到人。 

（二）加大主動公開力度

不斷創(chuàng)新工作方式方法，積極加大主動公開工作力度，及時在政府網(wǎng)站、微信公眾號等相關媒體公開信息。一是以加強政府信息建設工作和“金保工程”及政府網(wǎng)站建設為載體，加強了政府信息公共網(wǎng)站和“金保工程”網(wǎng)絡建設，將本單位的政務公開內(nèi)容在特定范圍內(nèi)，及時向社會、向群眾定期或不定期公開。二是切實增強政務公開的透明度，增強社會公信力。三是調(diào)整充實了政務公開內(nèi)容和政府網(wǎng)站公開內(nèi)容。加大政府信息公開知識普及和技術培訓力度，建立健全政務信息知識培訓長效機制，將政府信息公開工作納入了年度綜合目標考核，加強對業(yè)務職能科室和下屬事業(yè)單位的督促檢查，確保各項目標任務落實到位。一年來我局共接到政府信息公開申請2件，新聞發(fā)布會一次，“太倉人社”微信公眾號推送127條。政府門戶網(wǎng)站和微信公眾號共計發(fā)布更新各類信息367篇次。  

  二、2021年工作打算

  2021年，我們將認真分析，創(chuàng)新舉措，分類施策，全面提升政府信息公開工作水平。 

  （一）進一步加強政府信息與政務公開組織領導。按照新《條例》要求，嚴格落實“誰制作誰公開、誰保存誰公開”“誰公開、誰審核、誰負責”規(guī)定，全面梳理各部門的政府信息公開目錄，明確公開信息界定，規(guī)范信息公開流程，進一步強化各部門主要領導責任意識。加大政務公開事項的督查督辦，對開展政府信息與政務公開執(zhí)行不到位的單位或個人給予問責，情節(jié)嚴重的，追究個人相關責任。 

  （二）進一步加強行政機關政策文件解讀工作。全面堅持“誰起草、誰解讀”“誰執(zhí)行、誰解讀”的原則，進一步建立健全政策解讀全鏈條管理機制，嚴格執(zhí)行政策文件解讀工作情況報送督查制度，正確把握政策解讀的節(jié)奏和力度，確保政策解讀與公文辦理環(huán)節(jié)的有機融合，提高政策文件解讀率，做到群眾看得到、聽得懂、用得上、信得過、能監(jiān)督，有效避免誤解誤讀。 

  （三）建立完善政務公開和信息公開工作人員隊伍。從本部門各科室抽調(diào)人員組建政務公開和信息公開工作人員隊伍，進一步加大相關人員業(yè)務知識培訓力度，加強政府信息公開宣傳，讓更多的群眾了解政府信息公開，依法、依程序積極參與政府信息公開。營造政務公開和信息公開良好工作格局，切實提升公開質(zhì)量和實效。 

  （四）加大網(wǎng)絡信息化投入和建設力度。按照“一網(wǎng)通辦”的要求，切實重視人社網(wǎng)絡服務信息化工作，加大信息化工作人、財、物的投入，強化本部門網(wǎng)絡信息化建設和人才培養(yǎng)，努力實現(xiàn)網(wǎng)上政務服務平臺無縫接合。加強網(wǎng)絡應用宣傳，提高群眾對網(wǎng)絡服務平臺的知曉率，逐步實現(xiàn)政務服務信息共享共用，確保政務服務一網(wǎng)通辦。積極打造“規(guī)范、公正、透明、便捷、高效”的政務服務體系，促進政務公開工作深入推進。